Форум по программе Контур.Зарплата.
Здесь мы отвечаем на вопросы возникающие у наших пользователей или партнеров при работе с программой или при внедрении ее в организации.
Прежде чем создать обращение, воспользуйтесь поиском. Попробуйте найти похожий топик по ключевому слову. Например "СЗВ-СТАЖ" или "6-НДФЛ".
Если Вы нашли "чужую" тему с похожим вопросом, где уже был дан ответ (есть сообщение помеченное как "Ответ"), но при этом ответ не подходит для Вашей ситуации, то не задавайте свой вопрос в комментариях к "чужой" теме. Лучше создайте новую тему со своим вопросом.
Полезные ссылки по Контур.Зарплата:
- Полный дистрибутив и Веб-обновления
- Обучающий урок
- Вебинары(YouTube) RuTube
- "Старый" форум отключен, архив
- Дистрибутив ПФ-Отчет+
Расчет отпуска не менее МРОТ
Добрый день!
Сотрудник работает на 0,25 ставки. Установлены настройки
"Признак, что среднее не меньше МЗП" = 1 (среднее не меньше МЗП),
"Способ выделения р/к" = 1 (р/к считаем, не ограничивая суммой в ЛС)
Рассчитываю отпуск.
Получаю следующий результат:
Предполагала получить другие значения среднего заработка за 1 день.
Среднее = 27093 р. * 0,25 ст / 29,3 дня = 231,169 рублей
Среднее по р/к = 231,169 р. * 15% = 34,675 рублей
Подскажите, пожалуйста, какие еще настройки нужно проверить?
ZPL_zplinfo_net(20260513_094829).7z
Если в настройку "Расчет минимального ограничения" (Настройка -> 4. Настройки параметров расчета -> 3. Настройка расчета отпуска) добавить РК:
то на вашем ЛС получаем такой расчет:
234.58+31.26=265,84
27093*1.15/29.3*0,25=265,84
Расчет сходится..
з.ы. Только нужно сначала понять - должен ли МРОТ быть с РК?
До требования выделять РК из среднего вы же доплачивали до чистого МРОТ? Почему решили доплачивать до МРОТ+РК?
способ расчета отпуска 8
Здравствуйте,
При расчете отпуска из вкладки "Приказы", программа не предоставляет выбор способа расчета, и считает не по "8", как указано в настройках (способ расчета отпуска:8), а по "1"
внутренняя ошибка при расчете доп отпуска
Здравствуйте,
при расчете доп отпуска появляется окно с внутренней ошибкой.
вид 218-доп отпуск, для него новый вид 177-Р/к на доп отпуск
Обнаружили некорректное представление табеля у всех сотрудников по совместительствам
Патч для исправления ошибки с порчей табеля:
з.ы. Исправление еще не прошло полный цикл тестирования, возможно это не окончательный вариант.
Неверно считает РК
При расчете отпуска сотруднику РК считается неверно. Средняя фактическая зп за 12 месяцев, которая включается уже в себя РК, должна сравниваться с МРОТ*(1+РК). НО! когда прога выделяет РК - сумма не та: должно быть: 924,676 +138,70 = 1063,38 (это средний дневной заработок, который должен быть указан). А если брать на кол-во дней отпуска сотрудника (7), то должно получиться - 6472,73 и 970,91 (РК), а получается у проги 7003,23 и 440,41
Расчет отпуска из МРОТ без рк
При расчете отпускных средний заработок фактический (он уже идет с учетом РК) сравнивается с МРОТ без учета РК. Как настроить, чтобы учитывался и начислялся РК при расчете отпускных по МРОТ?
дни отпуска в резерве отпусков
Добрый день.
Формируем "расчет резерва по отпускам с точным расчетам страховых" на 01.04.2026 года.
В КЧ со вкладкой "Отпуска" работаем. Если смотреть, то на 1 апреля по основной должности и совместительству положено 43,58.
А в таблице у сотрудника встает количество дней отпуска 468,26.
Почему? Откуда подтягивает данные? Прошу помочь разобраться.
Не считает р/к с компенсации за отпуск
отпуск рк непонятные суммы
Добрый день. КЗ Версия 637 от 23.03.2026. При расчете отпуска и по среднему непонятные суммы по РК. Есть алгоритмы расчета РК с параметрами (виды 201 и 202). Подскажите как исправить? Как временное решение убрал разбиение, все суммы ставит в основную зарплату.
р/к с отпуска за вредность
Здравствуйте!
Подскажите пожалуйста, какие сделать настройки, чтоб считался р/к с отпуска за вредность?
Отпуск за вредность 159, алгоритм в ТВХ 40, р/к с отпуска за вредность 168, алгоритм поставили 41(не считает).
Сервис поддержки клиентов работает на платформе UserEcho
