В поставку уже добавили вариант расчета от нормативного графика в кадровой части. Но для этого надо обнулить в 699 сетке норму часов в неделе.
В качестве доработки есть вариант расчета от нормативного графика строки Н-У в ЛС (это когда у человека одна должность и в месяце у него полмесяца может быть по одному графику с одной продолжительностью недели, а полмесяца по другому).

именно разными реестрами? Может быть они имели в виду, что нельзя это в одной строке объединять?
При импорте АРМ точно не ругается на ситуацию когда в файле один и тот же человек двумя строками.

По-разному можно правильно настроить. Проговорите обычным языком "алгоритм": делай раз, делай два, делай три и получай правильное число смен. Если сможете, то я смогу сказать как это переложить на доработку таблицы.

Общий подход: в АРМ СВ надо передать для каждого "трудового договора" человека: категория, число смен, районный коэффициент, добавочный коээфициент.
РВ, число дней в неделю - это промежуточные величины. Они в АРМ не уходят, а всего лишь выступают помощниками в определении смен.

Соответственно мне нужно от вас понимание как можно посчитать число смен отталкиваясь от тех данных, что есть в ЛС. И вообще есть ли все необходимые данные чтобы посчитать число смен и определить категорию.

В поставке же сейчас даны примерные варианты как это могло бы выбираться.

Например уже после выпуска релиза появился вариант "а давайте в лицевые счета разнесем специальный вид у которого в РВ будет уже готовое число смен (нам его дают экономисты) а в базовом значении код категории" - и мы настроили у клиента такой вариант.

26-го

Я бы не ставил 0, я бы просто в список видов для дополнительного пересчета добавил и 801. Тогда тоже все будет хорошо. 801 вид в этом случае посчитается после расчета за месяц как и 305 вид, и там он посчитается после 305 вида (так как порядок больше)

На следующей неделе должны выпустить обновление в котором можно будет сформировать xml-файл, который можно импортировать либо в АРМ ФСС по стимулирующим выплатам (там есть кнопка Импорт), либо в Контур-Экстерн.
В Контур-Экстерн Импорт еще дорабатывается.
Отправку непосредственно из КЗ мы пока делать не будем.
По социальным работникам, на сколько я знаю, даже Постановления Правительства еще нет.

Бухгалтерам пока надо научиться работать с АРМ ФСС по стимулирующим выплатам, что у них из АРМ ФСС происходит отправка реестра, хотя бы на примере одного человека.
Чтобы потом не были неожиданностью проблемы настройки АРМ ФСС (если отправку будут делать через него или если у Контур-Экстерна отправки еще не появится).

Такая задача есть в списке, но пока до нее руки не доходят.

что должно влиять на учет календарных дней? дата приема и дата увольнения? Даты действия рассчитываемой строки?